為企業量身打造的領導力與團隊發展方案
在快速變動的商業環境中，企業的競爭力來自於團隊的能力與文化。
當團隊能夠在共同目標下行動，清楚承擔角色與責任，組織便能展現更高的效率與影響力。
渥盛集團長期深耕 體驗式學習（Experiential Learning），透過高度參與的學習設計，引導學員在真實情境中看見自己的選擇模式與團隊互動方式，並將學習轉化為可被實踐的行動成果。
我們為企業提供 量身打造與客製化的培訓方案，協助企業在人才培育、團隊合作與企業文化上建立更具行動力的組織。
我們的培訓特色
體驗式學習
透過情境演練與互動式學習，讓學員在體驗中覺察自己的選擇與行動模式，使學習不只停留在知識，而能真正轉化為行動。
客製化培訓設計
依據企業產業背景、組織文化與發展需求，量身設計培訓內容，讓學習更貼近企業實際情境。
行動導向的學習成果
課程不只關注觀念理解，更強調在工作現場的實際運用，協助團隊將學習轉化為可持續的行動與績效。
培訓核心主題
企業培訓內容可依需求進行客製化設計，常見的培訓主題包括：
建立對結果負責的工作態度，提升團隊執行力與行動力。
培養管理者在帶領團隊、決策與承擔責任上的領導能力。
協助團隊在共同目標與價值上形成一致方向。
提升跨部門溝通與合作效率。
在壓力與挑戰中做出更清晰有效的決策。
讓企業價值從理念轉化為團隊日常的行動方式。
講師介紹
盧均瑜 Linda Lu
Awesome Group（渥盛集團）董事長／創辦人
STW《要贏，沒有秘密》工作坊主持教練
盧均瑜長期以 體驗式學習 為核心，結合企業經營、公益行動與績效實踐，致力於將學習轉化為可被承擔、可被驗證的行動成果。
多年來帶領渥盛集團培育大量企業經營者與管理人才，並透過教育與公益行動的結合，持續擴大社會影響力。
重要經歷
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Awesome Group（渥盛集團）董事長、創辦人
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DoerAcademy「執人學」品牌創辦人
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AsiaWorks 亞洲行 董事總經理
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Leadership Program「領袖行動」公益行動發起人暨績效總教練
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「Awesome Talk 我是，我說」演說競賽創辦人暨主審
專業認證
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STW《要贏，沒有秘密》認證國際教練
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3rd「第三頂帽子」認證國際教練
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NLP 神經語言學認證引導師
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家庭系統排列認證
獲獎紀錄（節錄）
歡迎洽談企業培訓合作
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能夠提升 領導力、團隊共識與企業文化 的培訓方案，
歡迎與我們聯繫。
我們將依據企業需求，規劃專屬的培訓設計，
協助團隊在共同的學習與行動中創造更大的可能。
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